Chiffrez le poste avant de remplir le planning
Ajoutez au salaire brut les cotisations patronales, la mutuelle, les indemnités, l’outillage, le véhicule, la formation et les temps non facturés. Utilisez le simulateur Urssaf pour le calcul social à jour.
- ✓ Rémunération et classification
- ✓ Cotisations et taux AT/MP
- ✓ Panier, trajet, véhicule et équipement
- ✓ Congés, formation et improductifs
- ✓ Capacité réellement vendable
Cas pratique : compagnon supplémentaire
L’entreprise compare le coût annuel complet aux heures réellement facturables, sans diviser par toutes les heures payées. Elle teste aussi un mois de baisse de charge.